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- 发表于:2014/4/23 18:06:41
- 来自:山东
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" 首先申明,本人没有任何看低寒门子弟的情节存在,只针对现实问题发表个人见解,以资参考。 自 1999年至2003年逐步完善公|务员招考以来,许多寒门子弟得以鱼跃龙门,凭借自己出色的能力考录为国家权力机关的成员,走上了个人发展的上升通道。但就我个人观察而言,现今的大环境下,寒门子弟考入公门将难有翻身之日,上升空间基本遭遇封堵,以下进入正文: 本人现年 34岁,南方某2线城市,曾在基层呆过2年,现是市级单位的中层,正科职位,副处待遇。 首先说基层公|务员收入:财政给一块 (基本工资职务工资级别工资)+津补贴一块(单位发),8年前我在基层(县城)呆那会,财政+津补贴共1700余,上个月回去拜访原单位朋友,他们说这两年调了资,到手约2800,故此,年工资收入约3W3,四大节4K,年终13月工资约2K,全年合计4W,注意这是基层公|务员的全部收入,可能有 2K-3K的浮动(各项考核评比获得优秀给单位发的一块奖金,摊到每个人头上大概就这个数)。 我们再来看看该县的房价, 6000-8000之间,除去吃喝用,一年可买3-4个方,给首期需要掏空5年积蓄,月供将掏空未来20年的所有积蓄。 再来看看一个基层公|务员的上升道路:办事员 /科员-副股级(调资100)-正股级(调资130)-副科(正式成为领导体系最低端的一层,可以会收到礼或红包、一把手不太抠吃饭能报销)——等等 而整个公|务员体系的晋升,更多强调是做人,做事中庸即可。做人如何做:吃饭喝酒不落后、三节两寿要送够、遇到好色老板要送搏来仕特。问题就很明朗了,公|务员晋升需要有财力支持你去运作人际关系,粗略估算下,在苦熬 5年之后想从基层跑成副科的投入:每年给自己的分管领导和一把手送礼约1W,每年普通的吃请花销约5K,获得推荐机会临门一脚约2-5W(视与拍板领导关系),总投入不下于10W。 假设在难以获得家庭支持的前提下进入公门,缺少资金支持持久地保持与上级的关系,你除了无法在单位占据重要岗位,也难入进入领导推荐的候选名单,一辈子枯坐冷板凳的情况十分容易出现,在改革开放之初,大家都物质匮乏,那时候从寒门考进大学能分配进单位,也能获得极大的晋升机会 (高学历人才少、送礼未成风气),但现在基层公|务员收入中下,堪堪养家糊口,想要往上,太难了。我敢断言,保持基层现状,上升通道将逐渐被官二、官三及商人子弟把持,寒门再难有寸进。我承认自己是获得了家庭的帮助,但对于目前的现状深感忧虑。 在当前情况下,寒门子弟再入公门我觉得会是很大的风险:要不一辈子就这么浪费了 (没有权利就没有平台施展,一辈子默默无闻混吃等死的小吏),要不就半途辞职从闯人生(人生最宝贵的青春浪费了,技能荒废了),可能说得不好听,但寒门子弟在进入公门前真的要三思。"
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谈恋爱和性骚扰有明显区别,谈恋爱就是两个都愿意,性骚扰就是一个愿意另一个不愿意。
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叶子的离去,不是风的无情,也不是树的绝情,而是自然现象
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不要总以为自已有多么完美,如果细致地记下自已的生活中的每个举动,每个意念,也许你会惊讶的发现,原来自已也有许多在自已眼中也有别人有的遗憾,明白了这个道理,会使我们容忍自已一样对待别人.
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